Formation en alternance - BTS Yvelines
Candidat
Le Congé Individuel de Formation
L'opportunité d'un congé rémunéré pour réaliser votre projet professionnel
• Une formation à votre initiative et à titre individuel pour évoluer ou relancer votre parcours au sein de votre entreprise ou d'une autre
• pour faire valider et/ou développer vos compétences, changer de métier
PUBLIC CONCERNE
• Salarié en C.D.I.
• Salarié en C.D.D.
• Intérimaire
CONDITIONS D'ELIGIBILITE
• Salariés en CDI : 24 à 36 mois d'activité salariée, dont les 12 derniers mois dans votre société actuelle
• Sans emploi après CDD : 24 mois d'activité salariée dans les 5 dernières années dont 4 mois en CDD dans les 12 derniers mois
• Intérimaires : 1600 heures de missions dans les 18 derniers mois dont 600 heures dans la dernière entreprise de travail temporaire
STATUT et REMUNERATION
• Maintien entre 80 % et 100 % de votre salaire
( prise partiellement ou totalement par l'organisme paritaire de votre entreprise si vous avez obtenu son autorisation, et sous réserve d'assiduité aux cours )
•Droits aux congés payés
•Maintien de la couverture sociale
•Continuité du cumul de l'ancienneté
FINANCEMENT DE LA FORMATION
total ou partiel prise en charge par votre OPACIF (exemple : FONGECIF, AFDAS,... ou le FAF TT pour les intérimaires)
Pour plus d'informations relatives aux démarches à accomplir auprès de votre entreprise et auprès de votre OPACIF , n'hésitez pas à contacter l'ESUP au 01 77 56 56 56.
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